Archiv der Kategorie: Allgemein

Jobwechsel

Was sollte man bei einem Jobwechsel beachten?

Ein Jobwechsel ist immer mit einer gewissen Unsicherheit verbunden. Doch wenn man einige Dinge beachtet, kann man diese Unsicherheit minimieren und den Wechsel erfolgreich meistern. Wenn man denkt, dass der aktuelle Job nicht das Richtige ist, kommen meistens schnell Zweifel auf. Sollte man sich bewerben? Wie sagt man es dem Chef? Und was ist, wenn man den neuen Job dann doch nicht mag?

Diese Fragen quälen viele Menschen, die unglücklich mit ihrem Beruf sind. Doch eines ist klar: Ein Jobwechsel kann ein Leben verändern – und zwar positiv! Weiterlesen →

Open Hiring: Bewerber einstellen ohne Vorstellungsgespräch?

Die HR-Branche wird immer mal wieder von dem ein- oder anderen Trend heimgesucht. Einer davon macht unter der Bezeichnung „Open Hiring“ von sich reden. Dabei sollen Bewerber nach dem Prinzip eingestellt werden: Wer zuerst kommt, mahlt zuerst. Sprich: Es gibt weder Bewerbungen, noch Vorstellungsgespräche. Kann das funktionieren? Weiterlesen →

Bewerbungsgespräche mit der Clubhouse App

Der Hype um eine Business App

Wenn Sie bis dato noch nichts von Clubhouse gehört haben, dann wird es jetzt höchste Zeit. Was die App so besonders macht: Sie bietet Menschen die Möglichkeit, sich per Sprache in virtuellen Räumen zu Themen auszutauschen, die sie interessieren. Die Audio App wurde in den USA entwickelt und ist seit Januar 2021 auch in Deutschland angelaufen. Immer mehr Firmen entdecken Clubhouse für Gruppengespräche, Vorstellungstermine und gemeinsamen Yoga-Sessions. Weiterlesen →

Recruiting von Fachkräften: Wenn sich Unternehmen bei Mitarbeitern bewerben müssen

Der Arbeitsmarkt hat in den vergangenen Monaten und Jahren einen rasanten Wandel hingelegt. Wer früher als Fachkraft in einem Unternehmen anfangen wollte, der musste Bewerbungsmappen nach klaren Vorgaben erstellen, Bewerbungsgespräche führen und dabei sein Innerstes nach außen kehren. Über das Unternehmen wusste er dabei nicht mehr als das, was auf der Firmenwebseite bei „über uns“ geschrieben wurde. Modernes Recruiting muss radikal umdenken. Denn heute bewerben sich Unternehmen bei ihren zukünftigen Mitarbeitern. Weiterlesen →